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Carrera internacional: aprenda a planificar con éxito

Carrera internacional: aprenda a planificar con éxito

Actualmente, trabajar en otro país es un sueño cada vez más posible para los profesionales de diferentes áreas. Sin embargo, las carreras internacionales no ocurren por casualidad, deben planificarse y construirse durante un período de tiempo.

Para ayudarte, hemos seleccionado consejos y pautas sobre cómo planificar tu carrera internacional y aspectos que debes considerar al momento de decidir tu itinerario en pos del éxito profesional en el extranjero.

¡Mira el contenido que hemos preparado para ti a continuación!

1. Investiga el mercado internacional

Antes de elegir el país en el que quieres trabajar, un consejo es investigar el mercado local y conocer sus peculiaridades.

Luego, considere lo que su ventaja competitiva y experiencia profesional pueden ofrecer a empleadores potenciales en otros países.

Si puede diferenciarse de otros candidatos con una experiencia específica, esto lo convertirá en un profesional aún más valioso en el entorno internacional.

2. Prepárate temprano

Cuanto antes empieces a preparar y planificar tu carrera internacional, antes encontrarás la oportunidad ideal en el país donde quieres trabajar.

En este sentido, es recomendable seguir cursos en el extranjero incluso a distancia, además de conocer cómo funciona el mercado laboral en el país de destino.

De esta manera, obtendrá un conocimiento profundo del mercado internacional, siendo una excelente manera de prepararse para los próximos pasos de su carrera en otro país.

3. Invierte en tu formación

Si puede estudiar en el extranjero, inscribirse en un MBA o un posgrado puede ser una excelente manera de comenzar su carrera internacional.

Sin embargo, esta opción a menudo no está disponible para todos. Por lo tanto, para aumentar sus posibilidades de desarrollar una carrera en el extranjero, lo ideal es que su educación en Brasil se ajuste a sus planes de trabajar en otro país.

Una opción para quienes buscan mejorar sus habilidades profesionales es el programa Revelo UP, que ofrece cursos en las áreas de tecnología, marketing, ventas, finanzas y diseño, en más de 30 escuelas asociadas, como Impacta.

4. Domina otro idioma

Para planificar tu carrera internacional, es fundamental dominar al menos un idioma que no sea el portugués, preferiblemente el inglés.

El inglés es considerado el idioma universal de comunicación, capaz de abrir muchas puertas para el desarrollo personal y profesional, siendo condición fundamental para una exitosa carrera internacional.

Además, el francés y el español también se encuentran entre los idiomas más demandados en el mercado laboral internacional.

5. Renueve su currículum y carta de presentación

Para postularse a un trabajo en el extranjero, es fundamental tener una versión en inglés de su currículum o portafolio. Además, prepare una carta de presentación para acompañar su currículum en el mismo idioma.

Asegúrese de que su currículum y carta de presentación reflejen su marca personal e incluya enlaces a su perfil de LinkedIn, sitio web personal o cartera en línea.

6. Incrementa tu red de contactos

Ampliar su red de relaciones profesionales, también llamado networking, es extremadamente importante para su carrera internacional.

En este sentido, intenta desarrollar tus habilidades comunicativas, esto te ayudará a incrementar tu red de contactos en otro país.

Cuanto mayor sea tu red de contactos, mayores serán las posibilidades de que otro profesional señale tu trabajo en busca de una interesante oportunidad que pueda surgir en otro país.

7. Participar en foros y comunidades en línea.

Participar en foros y comunidades en línea en una región o mercado puede ayudarlo a conocer las oportunidades laborales, las empresas que debe buscar y los profesionales de la industria con los que puede conectarse.

Muchos de estos foros, comunidades o grupos se encuentran en sitios que probablemente ya utiliza, como Facebook y LinkedIn.

Además, hacer crecer su red nunca está de más, las personas que puede conocer a través de las plataformas en línea pueden convertirse en oportunidades laborales en todo el mundo en el futuro.

8. Requisitos de visado de investigación

Hay muchas empresas con oportunidades laborales en sucursales de todo el mundo que constantemente contratan profesionales brasileños.

Sin embargo, antes de enviar su currículum, debe asegurarse de estar legalmente calificado para trabajar en el país de la empresa que está solicitando.

  • Verifique los requisitos de visa de trabajo antes de invertir su tiempo en solicitar un trabajo en un país específico.
  • Lea atentamente los listados de trabajo para ver si especifican que debe tener una visa de trabajo para ser considerado.
  • Si no especifica en la lista, pregunte durante la entrevista si la empresa patrocina a extranjeros para obtener una visa de trabajo.

Lo mismo ocurre con cualquier otro documento que pueda necesitar. aceptar un trabajo en otro país. Por ejemplo, si su pasaporte vence en 6 meses, renuévelo antes de recibir una propuesta para no tener que posponer los planes.

9. Mantenga la mente abierta

Cuando se trata de una nueva experiencia, es una buena idea mantener la mente abierta. Por lo tanto, intente aceptar nuevas ideas, perspectivas, oportunidades y trate de no ser tan terco de una manera que le impida ver otros caminos en su carrera internacional.

Si se muda al extranjero por una nueva experiencia o trabaja en una empresa internacional que reside en Brasil, probablemente encontrará noticias sobre métodos de trabajo. Por tanto, es importante ser flexible en relación con los nuevos desarrollos que puedan surgir.

10. No tengas miedo de postularte

Puede postularse para ofertas de trabajo en el extranjero a través de plataformas de contratación., vacantes de trabajo publicadas en el sitio web corporativo, LinkedIn, etc.

Aproveche la oportunidad y solicite un trabajo incluso si no cumple con todos los requisitos, pero tiene algunas de las habilidades necesarias para el trabajo.

En algunos casos, la empresa puede tener otro puesto más compatible con tu perfil profesional, o puedes reservar tu currículum para cuando surja otra oportunidad relacionada con tu perfil.


Esta publicación fue escrita por el equipo en Revelación, la empresa de tecnología de RR.HH. más grande de América Latina, que ofrece una plataforma integral para atraer, buscar, reclutar y seleccionar personas.

Su tecnología conecta candidatos a vacantes de forma ágil y humanizada. En 2019, recibió más de R $ 105 millones en rondas de inversión y se convirtió en la empresa más invertida en el sector en la historia de Brasil.